揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院2024年公開招聘工作人員公告

一、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）年齡要求為：年齡在35周歲及以下（1989年1月1日（含）后出生）。

（五）2024年8月31日前畢業(yè)并取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。

（六）報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗的人員應(yīng)為中共黨員（含中共預(yù)備黨員），并具備下列條件之一：

1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年（12個(gè)月）及以上。主要學(xué)生干部包括：班級(jí)正、副班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記、黨支部書記，院級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部，校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部，校級(jí)社團(tuán)（協(xié)會(huì)）主要負(fù)責(zé)人；

2.有1年（12個(gè)月）及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷；

3.有3年（36個(gè)月）及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專職書記、副書記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

計(jì)算學(xué)生干部任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

（七）具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員是指：在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。其他人員按社會(huì)人員報(bào)名。

（八）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

本次招聘的報(bào)名工作通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/720。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年6月5日9：00—2024年6月11日16：00；

2.資格初審時(shí)間：2024年6月5日9：00—2024年6月11日17：00；

3.陳述申辯時(shí)間：2024年6月5日9：00—2024年6月12日12：00；

4.異議處理時(shí)間：2024年6月5日9：00—2024年6月12日16：00；

5.繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月5日9：00—2024年6月12 日17：00。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審；

2.本次公開招聘收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元，通過資格初審的報(bào)考人員報(bào)名成功并繳費(fèi)后不予退回；

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2024年 6月14日9：00起至2024年6月18日8:00登錄網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/720下載、打印準(zhǔn)考證。具體筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均在準(zhǔn)考證上注明，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，否則不得參加筆試考試。打印中如有問題，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅眨?span lang="EN-US" style="margin: 0px; padding: 0px;">9：00-12：00，13：00-17：00）咨詢“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”技術(shù)電話400-838-9296聯(lián)系。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100Kb以下；

2.中共黨員（含中共預(yù)備黨員）須由院級(jí)黨委出具證明；院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、學(xué)生管理部門出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間（具體到月份）；高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷及同意報(bào)考證明由所在單位人事部門出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月，工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。招聘部門根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，記入事業(yè)單位公開招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)；

3.各招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，所列剩余計(jì)劃數(shù)將調(diào)整到其它崗位，并在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)（http://glxy.yzu.edu.cn）公布。應(yīng)聘被取消崗位的人員可登錄到“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”公開招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，時(shí)間另行通知；

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致；

5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

④2024年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、考核方式、時(shí)間和實(shí)施辦法

（一）考核安排：應(yīng)聘人員考核方式為筆試、資格復(fù)審、心理測(cè)試和面試。考核的時(shí)間和地點(diǎn)在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則視為放棄資格。

（二）筆試：01—04崗筆試內(nèi)容結(jié)合招聘崗位工作要求，從高校輔導(dǎo)員工作所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查。05崗位筆試內(nèi)容結(jié)合招聘崗位工作要求，考察專業(yè)能力。筆試不指定大綱和教材。筆試60分為合格（總分100分）。在筆試成績(jī)合格者中，從高分到低分，根據(jù)筆試成績(jī)排名，按1:3的比例，由高到低確定參加心理測(cè)試和面試人選，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定心理測(cè)試和面試人選。筆試成績(jī)及參加資格復(fù)審人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)查詢。

（三）資格復(fù)審：筆試成績(jī)公布后，在面試之前，將對(duì)通過筆試的相關(guān)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交下列材料的原件和復(fù)印件各一套以供核驗(yàn)：①應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、本（專）科畢業(yè)證書和學(xué)位證書等，已取得證書的應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供碩（博）士畢業(yè)證書和學(xué)位證書；②社會(huì)人員提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明或工作經(jīng)歷證明、單位同意報(bào)考證明、本（專）科、碩（博）士畢業(yè)證書和學(xué)位證書等；③留學(xué)回國(guó)人員另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等；④資格審核時(shí)或崗位條件中要求的其它材料。資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過者，取消考核資格。

（四）心理測(cè)試：主要以在線答題等形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力，心理測(cè)試為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

（五）面試：面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試60分為合格（總分100分），低于60分不予聘用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生本人。

（六）總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（七）自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作，一般在30個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在30個(gè)工作日完成的，將在公示擬聘用人員名單時(shí)說明原因。

四、體檢、考察

（一）考試結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按高分到低分確定參加體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，則按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。參加體檢人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（二）學(xué)院對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。

（三）因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，則在考核合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加體檢、考察。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。

五、公示與聘用

（一）學(xué)院將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，集體研究確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單經(jīng)審核后將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試考核的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名及監(jiān)督舉報(bào)電話等。因公示的結(jié)果影響錄用的，或擬錄用人選明確放棄的，或其他導(dǎo)致崗位空缺時(shí)，則在考核合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加公示。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。

（二）對(duì)公示無異議人員，揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為3個(gè)月，其他聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期間不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

（三）聘用審批后，在30天內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，取消聘用資格。

六、用人方式與相關(guān)待遇

聘用人員性質(zhì)為揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事代理。根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

七、招聘政策咨詢

揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)此次招聘政策解讀，揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。

招聘政策咨詢電話：18252712960、18252712961

聯(lián)系人：汪老師、徐老師

招聘工作監(jiān)督電話：18252712963

聯(lián)系人：李老師

揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院

     2024年6月4日