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  • 日期:2022-04-06 15:07:30  來源:本站整理

    2022年宜興市招聘城區(qū)學校校長、名優(yōu)教師公告

    宜興市地處寧杭生態(tài)經(jīng)濟帶中端位置、蘇浙皖交界區(qū)域、長三角幾何中心,縣域經(jīng)濟綜合競爭力穩(wěn)居全國前十,山水秀美,底蘊厚重,是著名的中國陶都、教授之鄉(xiāng)、院士之鄉(xiāng)、書畫之鄉(xiāng)。為加大高端教育人才引進力度,優(yōu)化教師隊伍結構,經(jīng)無錫市人力資源和社會保障局核準,面向全國公開招聘城區(qū)學校校長、名優(yōu)教師(事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘崗位

    1.城區(qū)學校校長2名。

    2.城區(qū)學校名優(yōu)教師10名(任教學科:語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理)。

    二、應聘條件

    (一)基本條件

    1.遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,具有正常履行崗位職責必備的身體條件。

    2.具有本科及以上學歷,高級教師專業(yè)技術職稱,符合任教學科要求的教師資格證。

    3.具有先進的教育理念,豐富的教育教學或管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強。

    4.現(xiàn)無錫市(含江陰、宜興)以外的教師。

    (二)崗位相關條件

    1.校長:不少于2年正職校長任職經(jīng)歷或3年以上校級領導任職經(jīng)歷,具有地市級名教師、地市級名校長及以上骨干稱號。男50周歲以下(1972年1月1日及以后出生),女47周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

    2.名優(yōu)教師:符合《宜興市教育人才引育實施細則》(宜教發(fā)〔2021〕46號)(附件1)中頂尖人才、領軍人才、高層次人才的相應條件。其中教育領軍人才、高層次人才年齡為50周歲以下。

    三、人才待遇

    一經(jīng)錄用,給予相應標準的購房補貼、工作補貼,為招聘人才設置特聘崗位,協(xié)助引進人才及配偶、子女落戶。具體待遇按照《宜興市教育人才引育實施細則》執(zhí)行。特別優(yōu)秀或特別急缺的教育人才,可采取“一事一議”方式落實待遇。

    四、報名有關事項

    1.報名時間:報名有效期截止2022年5月31日。

    2.報名方式:發(fā)送電子郵件或郵件投遞方式。

    電子郵件投檔地址:rsk87976352@126.com,電子郵件標題注明“人才招聘應聘材料”。郵寄地址:江蘇省宜興市宜城街道教育西路19號(宜興市教育局);收件人:人事科;郵政編碼:214206,聯(lián)系電話:0510-87976352,郵件正面注明“人才招聘應聘材料”。

    3.報名材料:《宜興市教育系統(tǒng)公開引進高端教育人才報名表》(附件2);身份證; 學歷(學位)證書;在職證明(如聘用合同、社會保險參保繳費證明等);教師資格證書、職稱證書、骨干稱號證書、各類榮譽證書、論文及教科研成果等;現(xiàn)任職務、學校管理業(yè)績等材料。

    以上材料,發(fā)送電子郵件的,證書等材料為照片形式。郵件投遞均提供復印件(一式一份),按順序排列并裝訂,恕不退還。

    4.報名注意事項:本次公開招聘不設開考比例。應聘者須對照本《公告》規(guī)定的招聘要求如實申報,所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中,凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假的一經(jīng)查實,隨時取消應聘資格,責任由應聘人員自負。

    5.資格復審:宜興市教育局根據(jù)資格初審情況和學段需求情況,通知相關應聘者攜帶報名材料原件、復印件、近期大1寸免冠彩照1張等,參加資格復審。資格審查通過的,方可進行考核。

    五、考核評審

    1.考核時間及地點:宜興市教育局根據(jù)報名和資格復審情況組織考核評審?己藭r間及考核地點另行通知。

    2.考核內(nèi)容及方式:考核由宜興市教育局與宜興市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,采取材料評估(30%)、面試(70%)相結合的方式進行,主要考察應聘人員思想品德、知識結構、教育管理能力、課堂教學能力、科研能力及綜合素質等。總分100分,設80分為合格線,不達合格線者直接淘汰。

    六、體檢和考察

    體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢醫(yī)院由宜興市教育局、宜興市人力資源和社會保障局統(tǒng)一指定,時間另行通知。體檢不合格者,不予聘用。

    宜興市教育局對體檢合格人員進行考察,重點考察應聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況?疾觳环弦笳,不予聘用。

    因體檢或考察不符合有關要求、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的,招聘單位可結合實際情況決定是否進行遞補(如需遞補,在該崗位的總成績合格人員中,按從高分到低分的順序遞補一次)。聘用審批后不再遞補。

    七、公示和聘用

    經(jīng)考核、體檢、考察合格后,確定為擬聘用人員,在宜興教育云網(wǎng)站進行公示(不少于7個工作日)。

    公示無異議的擬聘用人員,由宜興市教育局按規(guī)定辦理報批手續(xù),由宜興市人力資源和社會保障局出具《錄用通知書》。聘用人員由宜興市教育局根據(jù)實際需要,結合個人專業(yè)特長,統(tǒng)籌安排到教育系統(tǒng)相關單位。

    因擬聘用人員個人單方面原因(不含疫情等不可抗拒因素延期),在7月31日前未能辦理相應手續(xù)的,取消其聘用資格。

    八、紀律與監(jiān)督

    招聘工作,堅持貫徹“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,并接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話:

    宜興市監(jiān)委:0510-87961715

    宜興市教育局:0510-87981642

    宜興市人力資源和社會保障局:0510-87985125

    八、相關信息發(fā)布網(wǎng)址

    宜興教育云網(wǎng)站:https://www.yxjyy.net/

    宜興市人力資源和社會保障網(wǎng):http://www.yixing.gov.cn/rsj/

    咨詢電話:0510-87976352、87974858。

    本公告由宜興市教育局負責解釋。

    附件1:關于印發(fā)《宜興市教育人才引育實施細則》的通知.pdf

    附件2:宜興市教育系統(tǒng)公開引進高端教育人才報名表.doc

    宜興市教育局

    宜興市人力資源和社會保障局

    2022年4月6日

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    作者:佚名
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