蘇州市眼視光醫(yī)院招聘
蘇州市眼視光醫(yī)院——暨蘇州市眼科醫(yī)院、溫州醫(yī)學院附屬蘇州眼視光醫(yī)院、蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學院附屬眼科醫(yī)院,是江蘇省衛(wèi)生廳及蘇州市衛(wèi)生局批準創(chuàng)建的江蘇省三級眼科?漆t(yī)院,同時也是國家衛(wèi)生部視光學研究中心蘇州中心。06年8月被江蘇省勞動和社會保障廳批準為城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu),醫(yī)院性質(zhì)屬國有非營利性醫(yī)療機構(gòu)。
我院為溫州醫(yī)學院附屬眼視光醫(yī)院的分院。溫州醫(yī)學院附屬眼視光醫(yī)院(浙江省眼科醫(yī)院)于1998年落成于浙江溫州,醫(yī)院設置了涵蓋眼科學、視光學與視覺科學各領(lǐng)域的16個臨床?,是集醫(yī)療、教學、科研為一體的三級甲等眼科專科醫(yī)院,是眼視光學和視覺科學省部共建國家重點實驗室培育基地、眼科學國家繼續(xù)醫(yī)學教育基地、衛(wèi)生部視光學研究中心和衛(wèi)生部視覺科學重點實驗室的臨床基地、浙江省“重中之重”學科、現(xiàn)代眼視光技術(shù)與裝備教育部工程研究中心。擁有中央“千人計劃”、國家“百千萬人才工程”和浙江省特級專家,浙江省新世紀151人才工程重點資助對象、浙江省衛(wèi)生高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象等各層次人才。近年來獲得了二項國家科技進步獎二等獎、二項國家教學成果獎二等獎、三項浙江省科學技術(shù)獎一等獎等。
醫(yī)院開設的診療項目主要有視光門診(包括醫(yī)學驗光、配鏡、斜弱視?疲、白內(nèi)障?、玻璃體視網(wǎng)膜病?啤⑶喙庋蹖?、高度近視?啤史肿蛹す庠\療?。
因業(yè)務需要,需以下崗位人員:
職位
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人數(shù)
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具體內(nèi)容
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薪酬
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白內(nèi)障科
學科帶頭人
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1
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人員要求
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1、醫(yī)學本科以上學歷,副高以上職稱。
2、具有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗,對白內(nèi)障有較深的造旨,能獨立開展白內(nèi)障手術(shù)治療。
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
4、年齡五十歲以下,身體健康。
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面議
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視網(wǎng)膜科
學科帶頭人
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1
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人員要求
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1、醫(yī)學本科及以上學歷,副高以上職稱。
2、具有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗,有較強的臨床業(yè)務能力,對視網(wǎng)膜疾病有較深的造旨,能獨立開展視網(wǎng)膜及玻璃體手術(shù)治療。
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
4、年齡五十歲以下,身體健康。
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面議
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青光眼科
學科帶頭人
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1
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人員要求
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1、醫(yī)學本科及以上學歷,副高以上職稱。
2、具有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗,有較強的臨床業(yè)務能力,對青光眼疾病有較深的造旨,能獨立開展青光眼手術(shù)治療。
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
4、年齡五十歲以下,身體健康。
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面議
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準分子科
學科帶頭人
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1
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人員要求
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1、本科及以上學歷,副高以上職稱。
2、具有國家大型醫(yī)療設備操作證,有較豐富的臨床經(jīng)驗,能獨立實施準分子手術(shù)。
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
4、年齡五十歲以下,身體健康。
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面議
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各科學科帶頭人
(白內(nèi)障、視網(wǎng)膜、青光眼、準分子)
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崗位職責
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1、在醫(yī)務科主任的領(lǐng)導下,指導本專業(yè)組的醫(yī)療、教學、科研工作,制定本學科的發(fā)展規(guī)劃及組織實施。每年向分管院長全面匯報一次工作。
2、全面負責本專業(yè)組的醫(yī)療工作,保證本專業(yè)有充足的病源,監(jiān)控醫(yī)療質(zhì)量,提高工作效率,保證病房使用率、周轉(zhuǎn)率、平均住院天數(shù)達標。
3、負責本專業(yè)組的安全醫(yī)療、醫(yī)療事故、醫(yī)療過失、醫(yī)療糾紛等的防范和處理。
來源:gaoxiaojob.com
4、負責本專業(yè)組的手術(shù)審批,審簽出院病歷,檢查病歷書寫質(zhì)量。 5、提高醫(yī)療查房質(zhì)量,抓好三級查房制度的落實。重視本專業(yè)人員的綜合素質(zhì)的提高,保證醫(yī)療質(zhì)量。
6、做好帶教工作,負責輪轉(zhuǎn)醫(yī)師(包括研究生)出科考核。
7、做好主治醫(yī)師及住院醫(yī)師的培養(yǎng),對本專業(yè)的特殊檢查、手術(shù)進行指導,及時檢查病歷,保證質(zhì)量。
8、組織科研開題、成果申報、專著編寫等重大科研工作。運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗組織推進新技術(shù)、新療法工作的開展,有責任向大科全體職工介紹本專業(yè)的新進展及獨到的臨床經(jīng)驗。
9、注重人才隊伍建設和人員結(jié)構(gòu)合理性,并向醫(yī)院提出年度用人計劃。
10、對專業(yè)組的醫(yī)技人員的醫(yī)德醫(yī)風全面負責,提倡無私奉獻精神。
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視光科
學科帶頭人
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1
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人員要求
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1、醫(yī)學視光學本科以上學歷。
gaoxiaojob.com 2、具有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗,具備眼科基礎知識和基礎視光學專業(yè)知識,能熟練操作視光部各種儀器儀表。 3、具備優(yōu)秀的紀律性,團隊合作精神及開拓精神。 4、年齡四十五歲以下,身體健康。
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面議
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崗位職責
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1、在院長(主持工作副院長)、分管領(lǐng)導下,全面負責本科室醫(yī)療、教學、科研和行政管理工作。
2、制定本科室業(yè)務發(fā)展和工作計劃,并組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。
3、協(xié)調(diào)全科人員的業(yè)務訓練和技術(shù)考核,制定各崗位職責和考核指標。負責和監(jiān)督本科人員的執(zhí)業(yè)資格和技術(shù)準入管理。
4、協(xié)調(diào)和組織全體員工對不同層次的社會團體、社區(qū)和學校等單位進行醫(yī)療和眼保健宣教,提高眼保健意識。
5、組織并擔任臨床教學工作,妥善安排進修、實習人員培訓工作。
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綜合辦公室
管理人員
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1
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人員要求
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1、本科及以上學歷,具有奉獻精神、良好的溝通能力、曾參與中層管理。
2、年齡四十五歲以下,身體健康。
3、具有較好的組織、管理、協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力,有較豐富的工作經(jīng)驗。
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面議
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崗位職責
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1、負責全院對外聯(lián)系、接待、保密工作。
2、安排各種行政會議、做好會議記錄。
3、負責全院的工作計劃、工作總結(jié),草擬有關(guān)文件,并負責督促其貫徹執(zhí)行。
4、負責協(xié)調(diào)職能科室工作,并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件。
5、經(jīng)常深入科室,了解職工和病員群眾對醫(yī)院的意見和建議,及時向領(lǐng)導反映,以便改進工作。
6、負責本科室人員的政治業(yè)務學習。領(lǐng)導有關(guān)人員做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡、人民群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。
7、負責院長臨時交辦的其他工作。
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醫(yī)務科
管理人員
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1
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人員要求
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1、本科及以上學歷,有醫(yī)學背景,年齡四十五歲以下,身體健康。
2、有良好的溝通能力,愛崗敬業(yè)精神。
3、熟悉醫(yī)療質(zhì)量管理規(guī)范,法律法規(guī),掌握醫(yī)療動態(tài),具有較強的醫(yī)療質(zhì)量管理理論和實際管理能力,具有突出的組織、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
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面議
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崗位職責
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1、擬訂有關(guān)業(yè)務計劃,經(jīng)分管領(lǐng)導批準后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。
2、深入各科室,了解和掌握情況。對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查,及時向院長、副院長提出處理意見,提交院醫(yī)療安全委員會討論、鑒定。
3、負責全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務訓練和技術(shù)考核,不斷提高業(yè)務技術(shù)水平,協(xié)助人力資源部做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
4、督促檢查藥品、醫(yī)療器械采購的供應和管理工作。
5、負責全院病案制度的管理工作。
6、負責全院醫(yī)師的資格審核及技術(shù)準入的管理工作。
7、負責傳染病管理和報告。
8、負責監(jiān)督檢查本科室檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔工作。
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護理
管理人員
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1
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人員要求
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1、護理類本科以上學歷。
2、具有中級及以上職稱。
3、具備良好的人際溝通能力,團隊合作精神。
4、年齡四十五歲以下,身體健康。
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面議
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崗位職責
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1、負責全院護理管理工作,擬定年度全院護理工作計劃并組織實施。
2、負責全院護理管理制度、規(guī)范和標準的制訂,做好全院護理質(zhì)量控制。
gaoxiaojob.com
3、每月做好護理質(zhì)量分析并及時上報,為領(lǐng)導決策作好參謀。 4、教育全院護士以病人為中心、以質(zhì)量為核心,嚴格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度、護理技術(shù)操作常規(guī)。
5、負責審核在職護士規(guī)范化培訓、繼續(xù)教育方案及考試考核,大、中專護生教育管理和護士進修的管理方案。
6、組織全院護理人員的業(yè)務技術(shù)訓練,定期進行業(yè)務技術(shù)考核。 7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作 |
(來源:揚州公務員考試網(wǎng)http://www.m.hypnobirthingdownloads.com/)
醫(yī)院地址:蘇州市滄浪區(qū)書院巷18號
網(wǎng)址:www.szeye.cn、www.eye.ac.cn
聯(lián)系人:邢老師、李老師(溫州)
郵箱:xingbei927@126.com
電話:0512-65163558、0577-88068837(溫州)
傳真:0512-65163599
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作者:佚名- ·上一篇文章:常州市清潭中學2010年公開招聘在職英語教師
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