2023年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘教師公告

 根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，江蘇省揚(yáng)州中學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘教師，公告如下：

 

一、報(bào)考條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。

 

（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正。

 

（三）符合《2023年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘教師崗位條件簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》，附后）中各崗位所規(guī)定的具體資格條件。

 

（四）身心健康，能適應(yīng)崗位要求，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1987年10月20日至2005年11月3日期間出生，其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行）；普通高校碩士及以上學(xué)位2024年畢業(yè)研究生（非在職），依法退出現(xiàn)役的退役軍人，年齡可放寬至40周歲（1982年10月20日及以后出生）。

 

（五）具備《教師資格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證書。

 

（六）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

（七）符合招聘公告規(guī)定的其他條件。

 

應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

 

現(xiàn)役軍人，國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生，不得報(bào)考。

 

新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告（簡章）被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2024年5月3日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員，不得報(bào)考。

 

2024年5月3日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員），或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員，不得報(bào)考。

 

二、招聘單位、招考崗位條件

 

可直接登錄江蘇省揚(yáng)州中學(xué)網(wǎng)站（http://www.yzzx.org/）、市教育局網(wǎng)站（http://jyj.yangzhou.gov.cn/），查詢《2023年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘教師崗位條件簡介表》，也可登錄揚(yáng)州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（hrss.yangzhou.gov.cn）查詢。

 

三、招聘程序和方法

 

招聘工作按照報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

 

（一）報(bào)名與資格審查

 

1. 報(bào)名方式及時間

 

自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，應(yīng)聘人員既可通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，也可現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名截止時間為2023年11月3日16:00。

 

現(xiàn)場報(bào)名時間、地點(diǎn)：

 

2023年10月20日14：00-16：30  南京師范大學(xué)2024屆畢業(yè)生秋季校園招聘會（仙林校區(qū)體育中心）

 

2023年10月22日9：00-14：00  西安交通大學(xué)“國優(yōu)計(jì)劃”中學(xué)專場招聘會（興慶校區(qū)四大發(fā)明廣場）

 

2023年10月27日9:00-12:00 南京大學(xué)2023年雙高銜接重點(diǎn)中學(xué)引才雙選會（仙林校區(qū)）

 

應(yīng)聘人員在江蘇省揚(yáng)州中學(xué)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.yzzx.org/）下載報(bào)名信息表，按崗位要求如實(shí)填寫本人信息后，將報(bào)名表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱：yzzxrsc@163.com。

 

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息表3個工作日后，可通過郵箱查詢是否通過資格初審，通過資格初審的即為報(bào)名成功。報(bào)名成功者，不能再報(bào)考其他崗位。

 

2. 報(bào)名注意事項(xiàng)

 

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按公告要求和崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)名信息，所填信息須與本人所持有效證件、證書等保持一致。

 

資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考信息及申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格、考試資格乃至聘用資格等。

 

（2）報(bào)名前，請務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告、《崗位簡介表》、報(bào)考指南等，弄清具體規(guī)定，遵循相關(guān)要求，準(zhǔn)確選報(bào)崗位。

 

（3）應(yīng)聘人員只能選擇《崗位簡介表》中的一個崗位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；資格未初審或資格初審未通過的，在報(bào)名時間截止（11月3日16∶00）前可以改報(bào)其他崗位或更改報(bào)名信息。

 

應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)盡早選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，以便在資格審查未通過時，可及時改報(bào)其他崗位。

 

（4）開考比例為3︰1。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。有關(guān)情況，及時在相關(guān)網(wǎng)站公布。報(bào)考被取消崗位并通過該崗位資格審查的人員，可于11月6日9：00-12：00重新改報(bào)其他符合條件的崗位。

 

3. 資格初審

 

應(yīng)聘人員年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考資格初審工作，由市教育局和江蘇省揚(yáng)州中學(xué)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，市教育局和江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公布咨詢電話，并在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值班，回答應(yīng)聘人員關(guān)于年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考資格的咨詢，確保報(bào)考咨詢電話暢通。資格初審期間，根據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格要求和崗位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并在應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不拒絕報(bào)名；對未通過資格審查的，說明理由；對填報(bào)材料不全或需應(yīng)聘人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，注明缺失或需說明的內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。如應(yīng)聘人員對本人資格初審未予通過有異議的，可及時向市教育局和江蘇省揚(yáng)州中學(xué)進(jìn)行陳述、申辯，最遲不得超過11月4日18：00；市教育局和江蘇省揚(yáng)州中學(xué)及時對資格初審異議進(jìn)行處理并告知結(jié)論，最遲不超過11月5日12：00。

 

對通過報(bào)名資格審查的人員，下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供資格復(fù)審時使用。

 

4. 資格復(fù)審及準(zhǔn)考證領(lǐng)取

 

報(bào)考資格網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^的人員還需進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)審確認(rèn)。

 

現(xiàn)場復(fù)審確認(rèn)時間、地點(diǎn)：

 

2023年11月10日14:00-16:00江蘇省揚(yáng)州中學(xué)（地址：揚(yáng)州市廣陵區(qū)淮海路18號）綜合樓一樓階梯教室（1）

 

復(fù)審不合格的，取消考試資格。應(yīng)聘人員對本人資格復(fù)審未予通過有異議的，可向揚(yáng)州市教育局、江蘇省揚(yáng)州中學(xué)進(jìn)行陳述、申辯。

 

進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，請保持報(bào)名時所填聯(lián)系方式的暢通，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

 

通過現(xiàn)場復(fù)審確認(rèn)的報(bào)考人員在復(fù)審確認(rèn)現(xiàn)場憑本人有效期內(nèi)的二代身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

 

（二）筆試

 

1. 筆試主要考察學(xué)科（專業(yè)）知識。筆試內(nèi)容見《崗位簡介表》。

 

2. 筆試時間：2023年11月11日。筆試地點(diǎn)：江蘇省揚(yáng)州中學(xué)。

 

3. 考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上確定的具體時間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，身份證必須與報(bào)名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進(jìn)入考場參加考試。

 

筆試采用百分制計(jì)分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

 

（三）面試人選確定

 

對合格分?jǐn)?shù)線及以上人員，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)5倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選（含同分并列者）。各崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。

 

（四）面試

 

面試主要考察教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)，考核以課堂教學(xué)和現(xiàn)場答辯的形式進(jìn)行。

 

面試采用百分制計(jì)分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

 

（五）體檢

 

符合上述“（四）面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績。

 

根據(jù)入圍考生考試總成績，按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員；如面試成績?nèi)韵嗤�，則另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。

 

對依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

體檢工作按有關(guān)規(guī)定實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。

 

（六）考察

 

體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施。

 

因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時，均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

 

（七）公示

 

考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單由揚(yáng)州市教育局按規(guī)定在有關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

 

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位（主管部門）在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

 

（八）聘用

 

公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與擬聘人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年。擬聘人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同（聘用協(xié)議等）或存有其他人事勞動等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。招聘結(jié)果備案后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。

 

因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應(yīng)資格時，揚(yáng)州市教育局和江蘇省揚(yáng)州中學(xué)及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。

 

聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

四、聘后管理及待遇

 

聘用人員實(shí)行6個月試用期制度（初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月）。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，按規(guī)定解除聘用合同。聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

 

五、紀(jì)律監(jiān)督

 

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，自覺接受社會的監(jiān)督，增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度。市人力資源和社會保障局舉報(bào)電話：0514-80978061。邀請紀(jì)委監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：揚(yáng)州市紀(jì)委監(jiān)委第十一派駐紀(jì)檢組0514-87370665，市教育局0514-87361121。

 

六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本項(xiàng)，未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

七、本公告由揚(yáng)州市教育局負(fù)責(zé)解釋

 

咨詢電話：0514-87361289  0514-87318699

 

附件：

 

1.2023年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘教師崗位條件簡介表

 

2.2023年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘教師報(bào)考指南

 

3.江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘報(bào)名登記表

 

 

 

揚(yáng)州市教育局

 

2023年10月20日

 

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