揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司招聘簡章

根據工作需要，揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司面向社會公開招聘5名工作人員派遣至揚州經濟技術開發(fā)區(qū)管委會下屬單位工作，現就有關事宜公告如下：

一、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.事業(yè)心強，吃苦耐勞，主動服務意識好，有長期扎根基層、服務群眾的理想信念；

4. 年齡為18周歲以上，35周歲以下（1987年8月1日至2005年8月1日期間出生）。

5.符合《揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員職位表》（以下簡稱《職位表》，附后）中招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件；

6.具備正常履行崗位職責的身體條件；

7.符合招聘簡章規(guī)定的其他條件。

二、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

（一）報名

考試報名采用現場報名方式進行。

1.報名時間:2023年8月14日—2023年8月18日。

（上午9：00—11：30，下午13：30—16：30）

2.報名地址及聯系方式

報名地址：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司（邗江中路119號，揚州國際人力資源服務產業(yè)園一期一樓102）

聯系人：毛女士，電話：0514-87954709。

        張女士，電話：0514-80979888。

3.報名程序

報名人員攜帶本人有效期內的身份證、畢業(yè)證書、相關資格證書原件及復印件，提供學信網網站學歷證書電子注冊備案表，近期免冠二寸彩色照片2張。報名現場填寫《揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員報名登記表》報名。

4.報名注意事項

報名前，請務必認真閱讀本簡章及崗位要求，弄清具體規(guī)定，遵循相關要求，準確選報崗位。報考人員應如實填寫個人信息并提供相關材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格乃至聘用資格。

報考人員一律參照執(zhí)行《公務員回避規(guī)定（試行）》（中組發(fā)﹝2011﹞31號）中的回避制度。應聘人員與應聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該單位負責人有直接上下級領導關系的工作崗位。

（二）資格審查

按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查，審查合格者準予參加筆試。開考比例為3:1，資格審查合格人數達不到開考比例的崗位，按規(guī)定的辦法、程序，適當降低開考比例；此后仍無法開考的，相應核減該崗位招聘計劃，直至取消該崗位。相關情況在揚州經濟技術開發(fā)區(qū)官方網站上(http://kfq.yangzhou.gov.cn/)公布。

（三）筆試

筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導用書。筆試成績合格線為筆試總分數的50%。

筆試內容：綜合知識和能力素質。

考生憑本人身份證（有效期內）、筆試準考證在規(guī)定時間和地點參加筆試，筆試時間及地點另行通知。

（四）面試

筆試結束后，按照招聘計劃數3倍的比例（不足該比例的以實際人數為準），以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進行，采用百分制計分，不設合格線（如不形成競爭的崗位，設合格分60分）。面試時間及地點另行通知。

（五）體檢

參加面試人員，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算合成總成績。根據考試總成績，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同，則以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司按照有關規(guī)定執(zhí)行。

（六）考察與公示

對體檢合格人員，招聘單位組織考察，考察合格后，在揚

州經濟技術開發(fā)區(qū)官方網站上（http://kfq.yangzhou.gov.cn/）上進行公示，期限為5個工作日。

三、聘用及待遇

公示期滿，符合聘用條件的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)，實行試用期，按期簽訂勞動合同，繳納社保保險及公積金。薪酬按區(qū)內相關部門規(guī)定執(zhí)行。

用工形式：勞務派遣。

四、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，并由揚州市人力資源和社會保障局開發(fā)區(qū)辦事處全程參與監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0514—80979890。

五、本簡章由揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司負責解釋。

附件1：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員職位表.docx

附件2：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員報名登記表.docx

           2023年8月11日

2、揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員簡章

為適應事業(yè)發(fā)展需要，依照《揚州市國有企業(yè)公開招考管理人員辦法（試行）》，揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司面向社會公開招聘一批勞務派遣工作人員，現就有關事宜公告如下：

一、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.事業(yè)心強，吃苦耐勞，主動服務意識好，有長期扎根基層、服務群眾的理想信念；

4.具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡為18周歲以上，35周歲以下（1987年8月1日至2005年8月1日期間出生）。

5.符合《揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司招聘工作人員崗位簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》，附后）中招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件；

6.具備正常履行崗位職責的身體條件；

7.符合招聘簡章規(guī)定的其他條件。

二、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

（一）報名

考試報名采用現場報名方式進行。

1.報名時間:2023年8月14日—2023年8月18日。

（上午9：00—11：30，下午13：30—16：30）

2.報名地址及聯系方式。

報名地址：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司。（邗江中路119號，揚州國際人力資源服務產業(yè)園一期一樓102）

聯系人：毛女士，電話：0514-87954709。

        張女士，電話：0514-80979888。

3.報名程序

報名人員攜帶本人有效期內的身份證、畢業(yè)證書、相關資格證書原件及復印件，提供學信網網站學歷證書電子注冊備案表，近期免冠二寸彩色照片2張。報名現場填寫《揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司招聘工作人員報名登記表》報名。

4.報名注意事項

報名前，請務必認真閱讀本簡章及崗位要求，弄清具體規(guī)定，遵循相關要求，準確選報崗位。報考人員應如實填寫個人信息并提供相關材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格乃至聘用資格。

報考人員一律參照執(zhí)行《公務員回避規(guī)定（試行）》（中組發(fā)【2011】31號）中的回避制度。應聘人員與應聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該單位負責人有直接上下級領導關系的工作崗位。

（二）資格審查

按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查，審查合格者準予參加筆試。開考比例為3:1，資格審查合格人數達不到開考比例的崗位，按規(guī)定的辦法、程序，適當降低開考比例；不足該比例的以實際人數為準。相關情況在揚州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務網站上(http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml)公布。

（三）筆試

筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導用書。筆試成績合格線為筆試總分數的50%。

筆試內容：綜合知識和能力素質。

考生憑本人身份證（有效期內）、筆試準考證在規(guī)定時間和地點參加筆試，筆試時間及地點另行通知。

（四）面試

面試采取結構化面試的方式進行，采用百分制計分，不設合格線（如不形成競爭的崗位，設合格分60分）。面試時間及地點另行通知。

（五）體檢

面試結束后，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算合成總成績，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同，則以面試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標準參照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不予錄用。

（六）考察與公示

對體檢合格人員，招聘單位組織考察，考察合格后，在揚州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務網站上(http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml)上進行公示，期限為5個工作日。

三、聘用及待遇

公示期滿，符合聘用條件的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)，實行試用期，按期簽訂勞動合同，繳納社保保險及公積金。薪酬按相關部門規(guī)定執(zhí)行。

用工形式：勞務派遣。

四、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，并由揚州市人力資源和社會保障局開發(fā)區(qū)辦事處全程參與監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0514—80979890。

五、本簡章由揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司負責解釋。

附件1：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司招聘工作人員崗位簡介表.docx

附件2：揚州市興業(yè)勞務派遣有限公司公開招聘工作人員報名登記表.docx

           2023年8月11日

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