寶應(yīng)縣糧食購銷總公司招聘

    為解決總公司人才短缺狀況，多渠道選拔引進優(yōu)秀年輕人才，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取自愿報名、公開招聘、考察審批的辦法進行。

　　二、招聘名額與職位

　　共計招聘工作人員6名，其中財務(wù)崗位招聘2名需財務(wù)、會計專業(yè)，其他崗位專業(yè)不限。

　　三、招聘對象

　　全日制普通高等院校本科畢業(yè)生。

　　四、招聘條件

　　作風踏實，甘于奉獻，年齡不超過30周歲（一九八O年四月一日以后出生）男性（財務(wù)崗位男女不限），本縣戶籍，身體健康。

　　五、招聘程序

　　㈠、報名

　　1、報名時間：2010年4月26日—4月30日（上午：8：30—11：30，下午：2：30—5：00）。

　　2、報名地點：寶應(yīng)縣人才市場（寶應(yīng)縣蘇中北路8號，天元大酒店向北50米院內(nèi)三樓）。

　　3、報名手續(xù)：符合條件的人員持本人身份證、畢業(yè)證書（原件、復(fù)印件各1份），本人近期二寸同底免冠彩色照片3張到指定地點報名，按職位要求如實填寫有關(guān)信息，并交納報名考務(wù)費100元。

　　聯(lián)系人：童寶玉

　　聯(lián)系電話：88284758　 13056308502

     ㈡、筆試

     筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》；《行政職業(yè)能力傾向測驗》。筆試各科目按百分制計分，總成績滿分為200分。筆試不指定復(fù)習教材。

     各個職位招考計劃，開考比例原則上為1：3，不足該比例的，相應(yīng)核減招考人數(shù)直至取消該職位計劃。

　　根據(jù)筆試總成績，按招聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分確定參加面試人選。

　　筆試時間、地點另行通知。

　　㈢、面試

　　面試成績?yōu)榘俜种�，不設(shè)合格線（形不成競爭的職位，面試成績須在60分以上）。面試結(jié)束后，按筆試科目均分占50%，面試成績占50%的比例，采取百分制合成計算總成績，總成績保留兩位小數(shù)。

　　㈣、體檢和考察

　　根據(jù)總成績從高分到低分按1：1的比例確定參加體檢人員，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢合格的進入考察環(huán)節(jié)。因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績從高到低進行一次性遞補。

　　體檢的具體時間、地點另行通知。

     ㈤、確定聘用人員

　　根據(jù)考察、體檢等情況，確定聘用人員，公布錄取人員名單。

　�、�、簽訂協(xié)議

　　由總公司與被聘用的人員簽訂試用期聘用合同，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

　　六、聘期待遇及管理

　　1、聘用人員為企業(yè)性質(zhì)。

　　2、聘用期限：試用期半年，試用期內(nèi)，月工資1500元，交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和住房公積金等相關(guān)保險；試用期滿后，經(jīng)考核合格的，簽訂正式聘用合同，工資待遇參照總公司所在崗位同類人員標準執(zhí)行。考核不合格的，本人自謀職業(yè)。

　　本簡章由寶應(yīng)縣糧食購銷總公司負責解釋。

　　　　　　　　　　　　　寶應(yīng)縣糧食購銷總公司

　　　　　　　　　　　　 二O一O年四月二十二日