蘇人社事招公告核[2017]97號
為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實人才隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省安監(jiān)局直屬事業(yè)單位江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2. 遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。
3. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線工作。
4. 年齡要求：35周歲以下（1982年1月1日以后出生）；博士研究生或具有中級職稱的，年齡40周歲以下（1977年1月1日以后出生）；具有副高及以上職稱的，年齡放寬到45周歲（1972年1月1日以后出生）。
5. 具備報考崗位要求的資格條件（詳見附件崗位表）。應(yīng)屆博士畢業(yè)生須在2018年2月28日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書。
6. 取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
（一）報名時間、方式
報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。
崗位表A為長期招聘崗位表，發(fā)布公告15個工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動招聘程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截止2017年12月29日。學(xué)院將及時公布每期招聘結(jié)果，并于每季度末在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上通報崗位招聘進展和空缺情況。
1. 報名、照片上傳時間：2017年8月25日9:00—2017年12月29日16:00。
2. 資格初審時間：2017年8月25日9:00—2017年12月30日16:00。
崗位表B為短期招聘崗位表。
1. 報名、照片上傳時間：2017年8月25日9:00—2017年 9月7 日16:00
2. 資格初審時間：2017年8月25日9:00—2017年 9月8日16:00
3. 繳費時間： 2017年8月25日9:00—2017年 9月9 日24:00
�。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)
1. 報考人員網(wǎng)上提交報名信息，報名24小時后（周末、節(jié)假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審后，報考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用，繳費完成后，報名方為有效。
2. 本次公開招聘,A崗位不收取報名費和考試費；B崗位收取100元報名費。
3. 未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。
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1. 應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
2. 根據(jù)通過資格初審人員人數(shù)，崗位表A中崗位不設(shè)開考比例；崗位表B中崗位開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源和社會保障網(wǎng)上公告。
3. 應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
4. 有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
�。�1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
�。�2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
（3）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
考試方式：崗位A：A1—A12為試講；崗位B：B1—B28為試講、面試；崗位B29—B32為操作技能測試、試講。
�。ㄒ唬┵Y格復(fù)審
各崗位開考前均需對考生的資格條件進行復(fù)審，查驗相關(guān)材料，主要包括：身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件（在國外境外取得的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明）以及崗位資格條件需要的其他材料。應(yīng)聘崗位代碼為B1、B2、B9、B11的人員應(yīng)提供本人研究方向的相關(guān)資料，主要包括發(fā)表的論文論著、碩士畢業(yè)論文等。
復(fù)審不通過、逾期未參加資格復(fù)審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系的，均取消試講、操作技能測試資格。
進入試講、操作技能測試的人員名單將在江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上進行公布。
�。ǘ┰囍v、面試、操作技能測試
試講主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)教學(xué)能力，由評委對考生課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果等因素做出評價。具體試講辦法將在學(xué)院網(wǎng)站上公布。試講滿分為100分，合格線為60分，試講成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。崗位B1—B28在試講合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)確定面試人員。
面試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的綜合能力和綜合素質(zhì)，面試按照江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。具體面試辦法將在學(xué)院網(wǎng)站上公布。面試總分為100分，合格線為60分，面試成績由主評委當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。
操作技能測試按照江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院制定的辦法執(zhí)行。具體測試辦法將在學(xué)院網(wǎng)站上公布。操作技能測試成績當(dāng)場通知考生，操作技能測試總分為100分，合格線為60分。崗位B29—B32在操作技能測試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)確定試講人員。
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崗位A1—A12試講成績?yōu)樽罱K成績；崗位B1—B28最終成績按試講成績占50%、面試成績占50%的比例計算；崗位B29—B32最終成績按操作技能測試成績占50%、試講成績占50%的比例計算。
四、聘用
考試結(jié)束后，各招聘崗位按照擬招聘人數(shù)1:1的比例，以總成績從高分到低分的順序確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，同時須符合江蘇省教師資格認(rèn)定的體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由學(xué)院組織考察，根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員實行試用期，初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
五、招聘政策咨詢
江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)招聘政策咨詢�！�
咨詢電話：0516—87815013、87815008
聯(lián)系人：付老師、王老師
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇省安監(jiān)局人事培訓(xùn)處對招聘工作進行監(jiān)督。
監(jiān)督電話：025—83329607
七、招聘工作舉報
駐省安監(jiān)局紀(jì)檢組、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1. 駐省安監(jiān)局紀(jì)檢組
舉報電話、傳真：025—83332374
2. 江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報電話、傳真：025—83236075
附件：崗位表
江蘇安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院
2017年8月23日
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