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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2017-06-27 15:21:35  來(lái)源:本站整理

    濱?h部分事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘公告

    為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),促進(jìn)我縣社會(huì)事業(yè)更好發(fā)展,根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員規(guī)定,經(jīng)鹽城市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),現(xiàn)就我縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位及條件

    1、招聘崗位

    本次招聘的崗位為我縣教育、衛(wèi)生系統(tǒng)以外的部分事業(yè)單位管理、技術(shù)服務(wù)等崗位。

    具體招聘崗位及招聘條件等詳見(jiàn)《2017年濱?h部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

    2、報(bào)名條件

    1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

    2)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

    3)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    4)年齡在18周歲以上,30周歲以下(198711日以后出生)。對(duì)年齡有特殊要求,放寬到35周歲的(198211日以后出生),詳見(jiàn)崗位表;

    5)全日制普通高校雙學(xué)士學(xué)位考生,其第二學(xué)位的專(zhuān)業(yè)可用于報(bào)考相應(yīng)專(zhuān)業(yè)要求的崗位(對(duì)專(zhuān)業(yè)有特殊要求的,以崗位表中注明為準(zhǔn));

    6)“大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的志愿者,在服務(wù)期滿取得合格證1年內(nèi)的,應(yīng)聘時(shí)按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名,超過(guò)1年的,按社會(huì)人員報(bào)名;“大學(xué)生村官”除報(bào)考專(zhuān)項(xiàng)崗位外,也可按社會(huì)人員報(bào)名;

    7)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)

    報(bào)名時(shí)間:2017710-12日上午900-1130,下午300-600。

    報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。填寫(xiě)報(bào)名表、資格審核和繳費(fèi)。通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員繳納筆試費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,憑相關(guān)單位出具的證明可減免考務(wù)費(fèi)。

    報(bào)名地點(diǎn):江蘇省濱?h人才服務(wù)中心(濱?h城人民中路170號(hào)505室)。

    通過(guò)資格審核并且完成繳費(fèi)人員,即報(bào)名成功。

    (二)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

    報(bào)名成功人員須在2017721日(上午900-1130,下午300-600)到濱?h人才服務(wù)中心(濱?h城人民中路170號(hào)505室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    咨詢電話:0515-891960600515-69952503。

    (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,人社部門(mén)(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息材料進(jìn)行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

    2、招聘崗位數(shù)與通過(guò)資格審核人數(shù)達(dá)不到相應(yīng)開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2017714上午900-1130、下午300-500到濱?h人才服務(wù)中心(403室)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

    3、每人只能選擇一個(gè)單位(類(lèi))的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格審核通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須提供在有效期內(nèi)的居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(專(zhuān)科生除外)原件和復(fù)印件,兩張近期同底免冠2寸照片進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

    4、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員;

    ③招聘單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢等崗位招聘人員,如應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

    ④尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

    ⑤國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、招聘辦法

    (一)考試方式

    本次招聘采取筆試和面試(面試形式包括結(jié)構(gòu)化面試、技能測(cè)試,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“面試”)相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

    人才引進(jìn)類(lèi)崗位不參加筆試,直接面試。

    (二)筆試

    1、筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為崗位需要的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。專(zhuān)業(yè)不限的為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及寫(xiě)作。考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。筆試卷面總分為100分。

    2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。

    筆試時(shí)間暫定2017722日。

    具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?忌鷶y帶準(zhǔn)考證和身份證按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

    3、筆試成績(jī)將在濱?h人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    (三)面試

    面試分結(jié)構(gòu)化面試、技能測(cè)試(詳見(jiàn)崗位表)。技能測(cè)試主要考察招聘崗位必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能。

    1、筆試閱卷結(jié)束后,各類(lèi)崗位的最低合格分?jǐn)?shù)線不低于卷面總分的50%,具體合格分?jǐn)?shù)線由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局研究確定。在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)13確定參加面試人選(含末位同分者),不足1:3的按照實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選。在13范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通。如有放棄面試的,在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

    2、面試卷面總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

    3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (四)總成績(jī)計(jì)算方法

    總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)和面試成績(jī)之和。人才引進(jìn)類(lèi)崗位以面試成績(jī)?yōu)樽詈罂偝煽?jī)。

    四、聘用

    1、體檢。根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人選?偝煽(jī)相同時(shí),筆試成績(jī)得分高者參加體檢;筆試、面試成績(jī)均相同時(shí),加試決出名次(加試時(shí)間、方式另行通知)。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    2、考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單(考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

    體檢、考察工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

    3、選崗。根據(jù)體檢考察結(jié)果,崗位代碼54/55/56按總成績(jī)從高到低依次選崗(成績(jī)相同,辦法同前),選崗結(jié)束,所有招聘崗位不再遞補(bǔ)。

    4、公示。擬聘用人員名單將在縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

    5、聘用。對(duì)公示無(wú)異議人員辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期12個(gè)月),試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。

    五、招聘工作監(jiān)督

    縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)委對(duì)本次公開(kāi)招聘筆試、面試工作實(shí)施全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0515-89196016

    六、本公告由濱?h人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    附件:

    1 >2017年濱?h部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

    2、 >報(bào)名表.doc。

    濱?h事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

    2017626

    Tags:

    作者:佚名
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