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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2016-05-25 17:46:39  來源:本站整理

    南通市港閘區(qū)2016年衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位招聘

    為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,經(jīng)港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核、南通市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),港閘區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位2016年面向社會(huì)公開招聘10名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

    (三)年齡在18周歲以上、35周歲以下(19816月至19986月期間出生),具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格人員的年齡放寬至40周歲(19766月以后出生);

    (四)具備擬報(bào)考崗位的學(xué)歷要求,具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格人員的學(xué)歷放寬至大專及以上;

    (五)應(yīng)屆畢業(yè)生是指2016屆普通高校畢業(yè)生;

    (六)具備正常履行職責(zé)的身體條件;

    (七)具備擬報(bào)考崗位所需相關(guān)資格條件。

    下列人員不得報(bào)考:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,涉及國家和省的政策規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    二、招聘崗位

    詳見附件1:《南通市港閘區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員崗位簡介表》

    三、報(bào)名

    1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。本人到現(xiàn)場報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名。委托他人代為報(bào)名的,受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。

    2.報(bào)名時(shí)間:2016610日—11日(上午8:3011:30、下午2:005:00)。

    3.報(bào)名地點(diǎn):港閘區(qū)永興街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心二樓多功能會(huì)議室(地址:南通市港閘區(qū)黃海路98號(hào),黃海路與永揚(yáng)路路口東首)。

    4.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查:

    1)每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:

    ①本人近期二寸免冠正面彩照2張;

    ②《南通市港閘區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(見附件2)一份;

    ③身份證原件和復(fù)印件;

    ④畢業(yè)證書(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)原件和復(fù)印件;

    ⑤崗位要求的其他材料原件和復(fù)印件。

    招聘單位主管部門負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審核。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如個(gè)人填報(bào)信息失誤、失真,由此造成的一切后果自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)。

    2)報(bào)考同一崗位的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開考比例方可開考,達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃,核減或取消情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.jsnt.lss.gov.cn)、港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(hrss.ntgz.gov.cn)予以公告。報(bào)考被取消職位的人員,由招聘單位主管部門通知報(bào)考人員重新改報(bào)符合條件的其它崗位,改報(bào)名時(shí)間:615日(上午8:3011:30)。地點(diǎn):南通市城港路58號(hào)港閘區(qū)政府八樓中會(huì)議室。

    3)通過報(bào)名資格審查的報(bào)考人員,于616日(上午8:3011:30)憑身份證到港閘區(qū)永興街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心二樓多功能會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,委托他人代領(lǐng)的,要提供代領(lǐng)人的身份證原件及復(fù)印件。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視作自動(dòng)放棄。

    4)報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與報(bào)考人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

    四、考試和資格復(fù)審

    (一)筆試

    由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

    1.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)占20%、專業(yè)知識(shí)占80%?荚嚥恢付ù缶V和教材。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

    3.筆試成績:筆試成績采用百分制計(jì)算,筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

    4.筆試成績和資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。

    (二)資格復(fù)審

    在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按崗位招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審的人員,不足3倍的,按實(shí)確定。由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬進(jìn)入面試對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。擬進(jìn)入面試的人員按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審,并提供如下材料:須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)以及崗位要求的相關(guān)材料原件。

    如有主動(dòng)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,在筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位同分的一起進(jìn)入面試)。資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。參加面試人員名單在港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

    (三)面試

    1.面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

    2.面試形式:采用結(jié)構(gòu)化面試。

    3.面試內(nèi)容:相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

    4.面試人員攜面試通知書和身份證,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定考點(diǎn)參加面試。面試成績當(dāng)場通知考生。面試滿分為100分,60分為合格線。

    (四)總成績計(jì)算方法

    按照筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重比例計(jì)算總成績(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

    五、體檢和考察

    1.確定體檢對(duì)象。在面試合格者中,根據(jù)總成績,以崗位招聘計(jì)劃11的比例,按總成績從高分到低分確定體檢和考察人員(如考試總成績相同的,以面試成績高者在前)?荚嚳偝煽、進(jìn)入體檢和考察人員名單將在港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

    2.體檢辦法。體檢由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按實(shí)收取。體檢時(shí)間另行通知。

    3.考察。由招聘單位主管部門組織實(shí)施,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。

    六、公示和聘用

    1.經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

    2.經(jīng)公示無異議的擬聘人員,在公示結(jié)束后一周內(nèi),由招聘單位主管部門組織現(xiàn)場選擇單位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知),按總成績由高到低,依次自主選擇單位。未按時(shí)到現(xiàn)場或現(xiàn)場未選擇聘用單位者,視作自動(dòng)放棄聘用資格。

    3.?dāng)M聘人員由招聘單位按照干部人事管理權(quán)限報(bào)送港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,與擬聘人員簽訂聘用合同,辦理相關(guān)手續(xù)。2016年應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書由招聘單位在20168月底前辦結(jié)聘用手續(xù),其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù),逾期作自動(dòng)放棄。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

    4.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照考生的考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)(總成績末位同分者錄取面試得分高者):

    1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;

    2)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

    3)擬聘人員明確放棄聘用的;

    4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

    擬聘人員審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    七、紀(jì)律監(jiān)督

    事業(yè)單位公開招聘工作人員,堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),對(duì)違反考試紀(jì)律和弄虛作假的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報(bào)考、錄用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將追究其責(zé)任。

    監(jiān)督電話:0513-85609750(港閘區(qū)紀(jì)委)。

    八、政策咨詢

    本《公告》由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    咨詢電話:港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:051385609798

    港閘區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì):051385609876

    附件:1.南通市港閘區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員崗位簡介表

    2.南通市港閘區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表

    南通市港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

    2016524

    Tags:

    作者:佚名
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