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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2009-11-27 23:04:38  來源:本站整理

    江蘇省海門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招錄事業(yè)編制人員

         為滿足海門市經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才的需求,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展,江蘇省海門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、海門工業(yè)園區(qū)面向社會(huì)公開招錄事業(yè)編制工作人員9名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招錄條件、崗位

     。ㄒ唬┗緱l件

      1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

      2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

      3、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

      4、身體健康;

     。ǘ┚唧w招錄崗位及名額見附表

      二、招錄程序及辦法

     。ㄒ唬┱袖洺绦

      招錄工作按公開報(bào)名、資料初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考核、體檢、錄用等程序進(jìn)行。

     。ǘ┱袖涋k法

      1、公開報(bào)名

     。1)報(bào)名時(shí)間:2009年12月9日9:00—11日17:00。

     。2)報(bào)名辦法:一律網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,登陸http://www.hmrsrc.com/,報(bào)考者按照要求如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》,網(wǎng)上進(jìn)行初審。

      (3)交費(fèi):每名報(bào)考者在初審合格通過后,須繳納100元報(bào)名(筆試)費(fèi)。一律通過電子銀行匯款到指定帳戶:中國工商銀行9558 8211 1100 0393934,用戶名:陸錫兵。

     。4)考生在12月18日(8:00-12:00)攜帶2張一寸近期正面免冠照片,并憑銀行匯款原始憑據(jù),到海門市人才服務(wù)中心一樓處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

     。5)各崗位招錄名額與報(bào)名人員達(dá)到1:3的比例方可開考。如達(dá)不到1:3比例,按開考比例相應(yīng)減少招錄名額。

      2、筆試

      筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí),中文專業(yè)加試一篇作文

      筆試時(shí)間:2009年12月19日

      上午8:30-10:00 公共基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)

      中文專業(yè)8:30-11:30

      筆試地點(diǎn):公布在海門人事人才網(wǎng)站http://www.hmrsrc.com/

      3、資格審查

      筆試閱卷結(jié)束后,在各招聘崗位擬錄用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi),根據(jù)成績從高分到低分的順序,確定參加資格復(fù)審人選。

      筆試結(jié)束第二天(即12月20日)8:00之前在“海門人事人才網(wǎng)站”公布筆試成績,并于20日上午9:00對(duì)通過筆試的考生進(jìn)行資格復(fù)審,要求考生攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(原件及復(fù)印件)、準(zhǔn)考證,并根據(jù)所報(bào)考的職位提供有關(guān)證明資料等。有工作單位的須出示所在單位同意報(bào)考的證明。資格復(fù)審提供的資料必須與報(bào)名登記表填寫的資料一致。如果有資格復(fù)審不通過者,將按照從高分到低分的順序及時(shí)替補(bǔ)人選。

      4、面試

      面試主要考查應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、工作技能。通過資格復(fù)審的人員,按招聘崗位1:3從高分到低分確定面試對(duì)象。面試時(shí)間為2009年12月20日下午14:00。地點(diǎn)將在資格復(fù)審?fù)ㄟ^后現(xiàn)場通知到考生。

      5、考核

      考試結(jié)束后,根據(jù)筆試(占40%)、面試成績(占60%),按招聘職位擬招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定考核人員。經(jīng)考核認(rèn)為無合適人選的,該崗位可空缺。

      6、體檢

      經(jīng)考核合格者,根據(jù)筆試與面試的總成績排名,按1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢適用標(biāo)準(zhǔn)》。

      7、錄用

      根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘人選,并在海門人事人才網(wǎng)站公示一周,公示期間,對(duì)擬錄用人員無不良反映的辦理相關(guān)聘用手續(xù)。錄取人員報(bào)到后簽訂事業(yè)單位人員聘用合同書,明確試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,個(gè)人自主擇業(yè)。

      三、法律與監(jiān)督

      招錄工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格招考紀(jì)律。如有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消錄用資格。整個(gè)招錄工作由海門市紀(jì)檢監(jiān)察部門實(shí)行全程監(jiān)督。

      本簡章由海門市人事局負(fù)責(zé)解釋。

      政策咨詢電話:0513-82213672 

      招考考務(wù)電話:0513-82202234

    附件:海門市部分事業(yè)單位招錄工作人員職位表


                                       江蘇省海門市人事局
                                       2009年11月27日
     

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    作者:佚名
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