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    日期:2012-12-28 15:10:54  來源:本站整理

    南京醫(yī)科大學(xué)2013年公開招聘工作人員公告

        為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)教師、教學(xué)輔助和管理人員隊(duì)伍,南京醫(yī)科大學(xué)決定面向國內(nèi)外公開招聘、擇優(yōu)聘用各類工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、應(yīng)聘條件

    1.具有中華人民共和國國籍,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

    2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神。

    3.身體健康。

    4.具備報(bào)考職位要求的資格條件。

    二、注意事項(xiàng)及應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間

    1.報(bào)名注意事項(xiàng)

    每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)職位。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須提交個(gè)人簡(jiǎn)歷(含身份證復(fù)印件、畢業(yè)生就業(yè)推薦表復(fù)印件,以及其它能夠證明本人工作能力和水平的材料原件及復(fù)印件)。

    2.專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷投報(bào)截止時(shí)間:2013年5月31日(招滿為止)。

    3.管理崗位(含學(xué)生專職輔導(dǎo)員)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷投報(bào)截止時(shí)間:2013年2月28日。

    三、簡(jiǎn)歷投報(bào)方式

    1.登陸http://wszp.njmu.edu.cn/zpstar或www.njmu.edu.cn點(diǎn)擊網(wǎng)上招聘鏈接。

    ①應(yīng)聘人員首先點(diǎn)擊注冊(cè);

    ②用注冊(cè)新帳號(hào)登錄,自上而下按序填寫相關(guān)信息,然后點(diǎn)擊申請(qǐng)職位并提交。

    2.應(yīng)聘人員也可將簡(jiǎn)歷郵寄至相關(guān)學(xué)院和部門或人事處,郵寄地址:南京市漢中路140號(hào)郵編210029。

    四、考核及實(shí)施辦法

    專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘者的考核方式主要為面試(含試講),由相關(guān)學(xué)院和部門根據(jù)專業(yè)需要,會(huì)同人事處組織實(shí)施。考核具體時(shí)間由學(xué)院或部門通知應(yīng)聘者。

    管理崗位應(yīng)聘者的考核方式主要有筆試和面試兩部分。筆試內(nèi)容和考試時(shí)間由人事處通知。筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘職位擬錄用人數(shù)的1:6從高分到低分確定參加面試的人選。面試人選和具體時(shí)間由人事處通知。

    五、考核和體檢

    人事處對(duì)應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行復(fù)審以后,按招聘職位擬招人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員,并參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    六、公示和聘用

    擬聘用人員名單在校園網(wǎng)人事處公告欄公布一周,相關(guān)材料送上級(jí)人事部門審核和備案。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期考核不合格者,取消錄取資格。新進(jìn)人員暫不進(jìn)編,實(shí)行編外人事代理。

    七、招聘政策咨詢電話

    招聘政策咨詢電話:025-86862643025-86862641

    聯(lián)系人:馬俊李瑋

    八、招聘工作監(jiān)督電話

    招聘工作監(jiān)督電話:025-86862646

    聯(lián)系人:王興東

    附: 南京醫(yī)科大學(xué)2013年畢業(yè)生需求情況匯總表.xls >>

    Tags:

    作者:佚名
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