2012年揚州市廣陵區(qū)公開選拔科級領導干部公告
為進一步深化干部人事制度改革,切實加強鄉(xiāng)科級領導班子和干部隊伍建設,中共揚州市廣陵區(qū)委決定,公開選拔一批專業(yè)型、緊缺型、成熟型、結構型領導干部。
一、選拔的職位及人數(shù)
(一)正科級領導干部職位(2個):
1、廣陵區(qū)團委書記1名
2、廣陵區(qū)黨外正科級領導干部1名
(二)副科級領導干部職位(8個):
1、廣陵區(qū)婦聯(lián)副主席1名
2、廣陵區(qū)金融辦副主任1名
3、廣陵區(qū)發(fā)改委副主任1名
4、廣陵區(qū)經(jīng)信委副主任1名
5、廣陵區(qū)服務業(yè)發(fā)展局副局長1名
6、廣陵區(qū)建設局副局長1名
7、廣陵區(qū)交通局副局長1名
8、廣陵區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨(工)委委員1名。
二、選拔范圍
面向全區(qū)黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)選拔黨外正科級領導干部、婦聯(lián)副主席;面向全區(qū)村和社區(qū)符合條件的干部選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨(工)委委員;面向全市黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)選拔團區(qū)委書記;面向全省黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)選拔金融辦副主任、發(fā)改委副主任、經(jīng)信委副主任、服務業(yè)發(fā)展局副局長、建設局副局長、交通局副局長。
三、報名資格條件
(一)符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件。
(二)年齡一般不超過40周歲(
報考黨外干部職位的,年齡放寬到45周歲(
(三)學歷一般為接受過全日制教育,并具有大學本科及以上學歷。
報考團區(qū)委書記以及面向全省選拔職位的應具有全日制大學本科及以上學歷。報考鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨(工)委委員崗位的村和社區(qū)干部應具有大專及以上學歷。
(四)任職資格要求:
1、報考黨外正科級領導干部職位的,應具備下列資格之一:
⑴擔任正科級職務(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務);
⑵擔任副科級職務(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務)滿2年(
2、報考團區(qū)委書記職位的,應具備下列資格之一:
⑴擔任副科級職務(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務)滿1年(
⑵擔任揚州市市直機關科員,縣(市、區(qū))機關部門、園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道中層正職(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務),村和社區(qū)“兩委”正職滿3年(
3、報考副科級領導干部職位的,應具備下列資格之一:
⑴擔任副科級職務(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務);
⑵擔任省轄市直及以上機關科員,縣(市、區(qū))機關部門、園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道中層正職(企事業(yè)單位擔任相應級別的職務),村和社區(qū)“兩委”正職滿2年(
4、具有全日制博士研究生學歷學位,工作滿1年的,不做任職要求。
(五)身體健康。
(六)具體職位要求:
1、廣陵區(qū)團委書記:掌握青年工作理論和相關知識,熟悉共青團、少先隊工作,朝氣蓬勃,開拓創(chuàng)新,有較強的領導能力和較好的發(fā)展?jié)摿。中共黨員或共青團員。
2、廣陵區(qū)黨外正科級領導干部:熟悉國家方針政策和相關法律法規(guī),有較強的參政議政能力和行政管理能力。非中共黨員。
3、廣陵區(qū)婦聯(lián)副主席:熱愛婦聯(lián)工作,有履行職責所需的政策理論水平和分析問題、解決問題的能力,有較強的組織領導和溝通協(xié)調(diào)能力。女性。
4、廣陵區(qū)金融辦副主任:熟悉金融工作的方針政策和法律法規(guī),有履行崗位職責所需要的專業(yè)知識,具備資本運作、投融資相關工作經(jīng)驗或金融、保險、證劵等行業(yè)的工作經(jīng)歷。
5、廣陵區(qū)發(fā)改委副主任:熟悉國家宏觀經(jīng)濟理論、管理、政策與發(fā)展規(guī)劃,有經(jīng)濟類專業(yè)背景或相關的工作經(jīng)歷。
6、廣陵區(qū)經(jīng)信委副主任:熟悉國家信息產(chǎn)業(yè)政策,了解信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,有信息化專業(yè)背景或相關的工作經(jīng)歷。
7、廣陵區(qū)服務業(yè)發(fā)展局副局長:熟悉服務業(yè)產(chǎn)業(yè)政策,有經(jīng)濟類專業(yè)背景或相關的工作經(jīng)歷。
8、廣陵區(qū)城鄉(xiāng)建設局副局長:熟悉建設工作的方針政策和法律法規(guī),有履行崗位職責所需要的專業(yè)知識或相關的工作經(jīng)歷。
9、廣陵區(qū)交通局副局長:熟悉交通運輸工作的方針政策和法律法規(guī),有履行崗位職責所需要的專業(yè)知識或相關的工作經(jīng)歷。
10、廣陵區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨(工)委委員:熟悉黨和國家的方針政策和法律法規(guī),掌握一定的基層和群眾工作方法。
四、選拔程序與步驟
1、報名和資格審查。凡是符合報名資格條件的人員,市內(nèi)到廣陵區(qū)委組織部報名;市外在網(wǎng)上報名,每人限報一個職位。區(qū)公選辦負責對報名人員進行資格審查。
選拔職位數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例不低于1:8,達不到比例要求的職位不再進行公開選拔;該職位的報名者根據(jù)資格條件和本人自愿,可改報其它職位。
2、筆試。筆試以《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據(jù),主要測試應試者作為黨政領導干部所具備的基本素質(zhì)和分析、解決實際問題的能力。根據(jù)筆試成績,每個職位前10名進入面試。如有職位筆試成績第10名出現(xiàn)2名以上并列的,一并進入面試;參加筆試人數(shù)在10名以下的,全部進入面試。
3、面試。面試前,對人選進行報考資格復審。資格復審時,需提供符合報考條件的相關證明材料原件。復審不合格者取消面試資格,并在報考同職位的人員中按筆試成績從高分到低分遞補。
面試以《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據(jù),主要測試應試者在領導能力素質(zhì)、個性特征等方面與選拔職位的適應程度。
面試實行百分制計分。每個職位前6名進入下一程序。如有職位面試成績第6名出現(xiàn)2名以上并列的,一并進入下一程序。
4、民主推薦。召開推薦會議,按職位現(xiàn)場民主推薦。每個職位前3名進入下一程序。如有職位推薦評分第3名出現(xiàn)2名以上并列的,一并進入下一程序。
5、體檢。體檢合格后,列為考察對象;因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,按推薦評分從高到低遞補。
6、組織考察。對進入考察程序的人選進行考察,按1:2確定人選提交區(qū)委常委會差額票決。
7、研究決定。區(qū)委常委會進行差額票決,產(chǎn)生擬任用人選。經(jīng)區(qū)委常委會集體討論認為無合適人選的,該職位可以空缺。
8、公示任用。擬任人選向社會進行公示,公示時間為7天。公示結果不影響使用的,依照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關規(guī)定辦理任職手續(xù)。
9、任前談話。
公選產(chǎn)生的正、副科級領導干部,試用期一年,試用期間實行聘用制;試用期滿,經(jīng)組織考核符合任職條件的,按規(guī)定程序任職;不符合條件的,解除聘用合同,回原單位或自謀出路。試用期內(nèi)非公務員身份的任職干部,其行政關系、工資關系放在區(qū)人才服務中心,實施人事代理,按照政策享受相應的政治、經(jīng)濟待遇。
五、報名事項
(一)報名時間:
(二)報名方式:廣陵區(qū)屬符合條件人員在所在單位或系統(tǒng)的組織人事部門報名,也可直接到區(qū)公選辦報名;其他符合條件人員可在報名點報名,也可在網(wǎng)上報名。
(三)報名要求:現(xiàn)場報名者填寫《揚州市廣陵區(qū)公開選拔領導干部報名表》,并提供下列證明材料:⑴本人身份證、學歷學位證書、任職文件、工作經(jīng)歷證明以及市(廳)級以上榮譽的原件和復印件;⑵近期2寸正面免冠照片5張。網(wǎng)上報名者按公告要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關信息,同時上傳報考者本人近期免冠2寸電子照片;網(wǎng)上報名后須在48小時內(nèi)將有關證明材料復印件郵寄到揚州市廣陵區(qū)委組織部(注明“公開選拔”),郵編:225002。
(四)報考人員提供的所有材料必須真實、準確,凡弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消考試資格或任職資格。
報名點設在揚州市廣陵區(qū)委組織部(揚州市文昌中路548號);網(wǎng)上報名網(wǎng)址為廣陵黨建網(wǎng)(www.glqdj.gov.cn)。
報名咨詢電話:0514—87366356;監(jiān)督電話:0514—87325140。
本簡章由區(qū)公選辦負責解釋。
廣陵區(qū)公開選拔領導干部工作
領導小組辦公室
2012年10月
附件1:1、2012年廣陵區(qū)面向全省公開選拔副科級領導干部簡章.doc >> |
附件2:2、2012年揚州市廣陵區(qū)公開選拔領導干部報名登記表及樣式.doc >> |
附件3:3、《2012年揚州市廣陵區(qū)公開選拔領導干部報名登記表》填表說明.doc >> |
附件4:4、面向全省公開選拔副科級領導干部工作政策解答.doc >> |
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作者:佚名- ·上一篇文章:武漢男子考公務員被騙12萬
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