2020年11月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡章
根據(jù)廣陵區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設(shè)需要,按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,特制定簡章如下:
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(三)具有良好的品行;
(四)符合《2020年11月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
(五)具備正常履行崗位職責的身體條件,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1984年11月17日至2002年11月20日期間出生,其他限定的年齡計算參照此方法進行);全日制普通高等院校2020年碩士及以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生(非在職),年齡可放寬至40周歲(1979年11月17日及以后出生);《崗位簡介表》另有規(guī)定的從其規(guī)定;
(六)取得祖國大陸全日制普通高等院校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(七)符合招聘簡章規(guī)定的其他條件。
應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
在讀的全日制普通高等院校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,不得報考。
2020年12月31日前,在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,不得報考。
二、招聘單位、招考崗位條件
可直接登錄揚州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)人社局專頁(http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju)和揚州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)衛(wèi)健委專頁(http://gl.yangzhou.gov.cn/glwjw),查詢《2020年11月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位條件簡介表》,也可登錄揚州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(hrss.yangzhou.gov.cn)公示公告欄查詢。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。招聘過程中將統(tǒng)籌做好疫情防控工作,應(yīng)聘人員須認真落實防疫要求。
(一)報名與資格初審
1、報名方式及時間
考試報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費,通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。應(yīng)聘人員在廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會確定的網(wǎng)站上按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫本人信息。
報名、照片上傳時間:
2020年11月17日09∶00-11月20日16∶00;
資格初審時間:
2020年11月17日09∶00-11月21日16∶00;
繳費時間:
2020年11月17日09∶00-11月22日16∶00;
報名網(wǎng)址:揚州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)衛(wèi)健委專頁(http://gl.yangzhou.gov.cn/glwjw)
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,通過資格初審的,不能再改報其他崗位。通過初審后進行繳費,完成繳費后,報名方為有效。應(yīng)聘人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用。
2、報名注意事項
(1)應(yīng)聘人員要仔細閱讀并確認誠信承諾書,應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示,如實、準確、完整地填寫年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報名信息,所填信息須與本人所持有效證件、證書等保持一致,并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式,大小為20Kb以下)。
應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等。
(2)報名前,請務(wù)必認真閱讀簡章及其《崗位簡介表》等,弄清具體規(guī)定,遵循相關(guān)要求,準確選報崗位。
(3)應(yīng)聘人員只能選擇《崗位簡介表》中的一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;資格未初審或資格初審未通過的,在報名時間截止(11月20日16∶00)前可以改報其他崗位。
考生應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)盡早選擇崗位進行報名,以便在資格審查未通過時,可及時改報其他崗位。
(4)開考比例為3︰1。報名結(jié)束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當降低開考比例;此后仍無法開考的,相應(yīng)核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。有關(guān)情況,及時在相關(guān)網(wǎng)站公布;報考被取消崗位并通過該崗位資格審查且繳費成功的人員,可于11月24日09:00-16:00重新登錄廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會確定的網(wǎng)站改報其他符合條件的崗位。
(5)享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,先在網(wǎng)上繳費,于筆試結(jié)束后2-3個工作日憑相關(guān)單位出具的證明到廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會(文昌東路12號12棟16樓),經(jīng)其審核確認后按規(guī)程辦理減免報名費用手續(xù)。
(6)通過報名資格初審的應(yīng)聘人員,須及時繳納報名費用,逾期未繳費視作報名無效。
3、網(wǎng)上打印準考證
應(yīng)聘人員應(yīng)在筆試前3日內(nèi)自行登錄揚州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)衛(wèi)健委專頁(http://gl.yangzhou.gov.cn/glwjw)下載并打印準考證。
4、資格初審
考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報考資格初審工作,由廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責。報名期間,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會公布咨詢電話,并在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值班,回答應(yīng)聘人員關(guān)于考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報考資格的咨詢,確保報考咨詢電話暢通。資格初審期間,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會根據(jù)招聘簡章規(guī)定的報考資格要求和崗位所需條件,依據(jù)網(wǎng)上應(yīng)聘人員提供的信息進行資格審查,并在應(yīng)聘人員提交報名信息后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的,不得拒絕報名;對未通過資格審查的,應(yīng)說明理由;對填報材料不全或需應(yīng)聘人員補充說明的事項,應(yīng)注明缺失或需說明的內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補充。如應(yīng)聘人員對本人資格初審未予通過有異議的,可及時向廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會進行陳述、申辯,最遲不得超過11月21日18:00;廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會應(yīng)及時對資格初審異議進行處理并告知結(jié)論,最遲不得超過11月22日12:00。
對通過報名資格審查的人員,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會下載留存報考者的報名信息,以供面試前資格復(fù)審時使用。
(二)筆試
筆試全部采取閉卷考試方式,采用百分制計分。
筆試地點設(shè)在廣陵區(qū)。
筆試時間:2020年12月5日上午
筆試科目,在招聘崗位簡介表中予以公布。
考生應(yīng)按照筆試準考證上確定的具體時間和地點及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證,身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、身份號碼相一致,否則不得進入考場參加考試。
按目前疫情防控有關(guān)要求,考生應(yīng)提前14天申領(lǐng)“健康碼”,考試當天“健康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀,佩戴口罩,方可進入考點參加考試。
(三)面試人選確定和報考資格復(fù)審
1、面試人選確定
廣陵區(qū)人力資源和社會保障局會同廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會確定各科目筆試合格分數(shù)線。該合格分數(shù)線及以上人員,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。各崗位之間不進行調(diào)劑。
2、報考資格復(fù)審
面試前,對面試人選進行報考資格復(fù)審。考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報考資格復(fù)審工作由廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責。
資格復(fù)審時,報名者應(yīng)提供招聘簡章及崗位要求的相關(guān)證明材料。其中,全日制普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;其他報名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書等。報考條件中有其他具體要求的(如學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)資格,從業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等),還須提供對應(yīng)資質(zhì)材料。上述材料均要出示原件并提供復(fù)印件。
在職人員報名前應(yīng)征得所在單位同意,2020年畢業(yè)的定向生、委培生報名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意,前述同意報考的證明需及時提供,最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書時提供,其中事業(yè)單位試用期人員最遲必須在報考資格復(fù)審時提交。如在上述規(guī)定的“最遲”時限內(nèi),仍不能提交的,視為該考生自動放棄報考資格。
復(fù)審不合格的,取消面試資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時,在報考同崗位的筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選(含同分并列者)。為確保面試工作順利進行,面試人選遞補及有關(guān)工作須在面試前3天截止。
應(yīng)聘人員對本人資格復(fù)審未予通過有異議的,可在接到復(fù)審結(jié)論之日起3個工作日內(nèi),向廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會進行陳述、申辯。
進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,以及其他筆試成績排名較前的人員,請在成績公布后保持報名時所填聯(lián)系方式的暢通,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
(四)面試
面試主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。
面試采用百分制計分,設(shè)60分為合格分數(shù)線。面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
本次考試(筆試、面試)均不指定復(fù)習(xí)教材(輔導(dǎo)用書),不組織、也不指定任何機構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
(五)體檢
符合上述“(四)面試”有關(guān)最低合格標準的人員,按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采用百分制計算合成總成績。
根據(jù)入圍考生考試總成績,按用人單位招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同,以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績?nèi)韵嗤,則另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。
新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者,應(yīng)聘事業(yè)單位時,在同等條件下優(yōu)先考慮。
體檢工作由廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一負責,按有關(guān)規(guī)定實施。體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
(六)考察
體檢合格人員的考察工作由招聘單位與廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實施,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)籌負責,廣陵區(qū)人力資源和社會保障局負責監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。
因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時,均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
(七)公示
考察合格者,各招聘崗位擬聘用人員名單由廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會、廣陵區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定在廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)人社局專頁和廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)衛(wèi)健委專頁公示,期限為7個工作日,接受社會和考生監(jiān)督。
擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的,廣陵區(qū)人力資源和社會保障局可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘該單位或者該部門的資格。
(八)聘用
公示期滿,符合聘用條件的,按規(guī)定的權(quán)限、程序備案后,辦理聘用手續(xù)。在聘用備案前,全日制普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件,與國(境)內(nèi)全日制普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員須提供學(xué)位證書、教育部門學(xué)歷認證材料原件及復(fù)印件。獲準被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動等關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。聘用資格核準后放棄聘用資格的不再遞補。
因資格審查或體檢或考察不合格等原因,取消考生相應(yīng)資格時,廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。
聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、聘后管理及待遇
聘用人員實行6個月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月)。試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
五、紀律監(jiān)督
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律。堅持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績、聘用結(jié)果面向社會公開,自覺接受社會的監(jiān)督,增強招聘工作的公開性和透明度。邀請紀委監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進行檢查、監(jiān)督。
六、本簡章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項,未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、本簡章由揚州市廣陵區(qū)人力資源和社會保障局、揚州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責解釋
咨詢電話: 0514-80826178 0514-80826208
監(jiān)督舉報電話:廣陵區(qū)紀委監(jiān)委0514-12388,廣陵區(qū)紀委監(jiān)委第五派駐紀檢組0514-82097858,廣陵區(qū)紀委監(jiān)委第六派駐紀檢監(jiān)察組0514-80826090。
附件:1、2020年11月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位條件簡介表.xls
2、2020年11月?lián)P州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報考指南.doc
3、江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
揚州市廣陵區(qū)人力資源和社會保障局
揚州市廣陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會
2020年11月12日
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