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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2009-12-23 10:26:29  來(lái)源:本站整理

    南京航空航天大學(xué)招聘

    因工作需要,南京航空航天大學(xué)醫(yī)院招聘醫(yī)生2名、會(huì)計(jì)1名,具體崗位職責(zé)和聘用條件如下:

    招聘崗位:

    崗位一:校醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)生,1人。

    崗位二:校醫(yī)院放射科醫(yī)生,1人。

    崗位三:校醫(yī)院會(huì)計(jì),1人。

    崗位一:校醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)生,1人。

    崗位職責(zé):

    1.在科主任指導(dǎo)下進(jìn)行工作;

    2.參加值班、門(mén)診、會(huì)診、出診工作;

    3.對(duì)病人進(jìn)行檢查、診斷、治療、開(kāi)寫(xiě)醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況。

    聘用條件:

    1.取得本科學(xué)歷和學(xué)位,臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    2.具有一定的獨(dú)立處理急診工作的經(jīng)驗(yàn);

    3.取得醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證;

    4.身體健康,年齡在40歲以下。

    崗位二:校醫(yī)院放射科醫(yī)生,1人。
    崗位職責(zé):

    1.技術(shù)操作前,必須熟悉機(jī)器性能、操作規(guī)程、安全使用方法等注意事項(xiàng),嚴(yán)格按照操作規(guī)程開(kāi)機(jī)使用,防止事故發(fā)生;

    2.認(rèn)真執(zhí)行江蘇省的影像科建設(shè)管理規(guī)范;

    3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,切實(shí)做好防護(hù),不斷提高透視、攝片、洗片質(zhì)量,定期檢查、維修、保養(yǎng)機(jī)器,建立機(jī)器檔案化管理制度。

    聘用條件:

    1.取得本科學(xué)歷和學(xué)位,放射專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    2.取得注冊(cè)執(zhí)照,有一定的臨床工作經(jīng)歷;

    3.身體健康,年齡在40歲以下。

    崗位三:校醫(yī)院會(huì)計(jì),1人。
    崗位職責(zé):

    1.熟練掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針政策、法規(guī)制度;熟悉高校會(huì)計(jì)制度以及學(xué)校各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定、實(shí)施細(xì)則;

    2.熟練掌握計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)規(guī)定,審核原始票據(jù)、編制記賬憑證;

    3.做好會(huì)計(jì)核算工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),控制預(yù)算定額;

    4.及時(shí)正確地編制會(huì)計(jì)報(bào)表,嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律;

    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    聘用條件:

    1.      取得本科學(xué)歷和學(xué)位;

    2.      取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格;

    3.      有較好的服務(wù)素質(zhì),有相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)者優(yōu)先;

    4.      身體健康,年齡在32歲以下。

    聘用辦法及待遇:

    根據(jù)學(xué)!蛾P(guān)于規(guī)范管理、輔助技術(shù)等崗位人員公開(kāi)招聘工作的若干規(guī)定》、《南京航空航天大學(xué)新教職工聘用管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務(wù)素質(zhì)考核,若兩周內(nèi)未接到面試通知說(shuō)明未通過(guò)初步審核,學(xué)校將不再另行通知。第二輪綜合素質(zhì)面試由人事處組織并電話(huà)通知。

    根據(jù)《南京航空航天大學(xué)人事代理暫行辦法》的規(guī)定,我校新聘管理及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)行聘用制,人事關(guān)系由人才中心南航分中心代理,聘用后享受?chē)?guó)家、省和校內(nèi)規(guī)定的工資和福利待遇,享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。如有政策調(diào)整按學(xué)校新的聘用辦法執(zhí)行。

    上述崗位四新聘人員的聘用方式為人才派遣,按照國(guó)家和學(xué)校相關(guān)規(guī)定,由省人才服務(wù)中心與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同,支付協(xié)議工資,繳納醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn)。

    應(yīng)聘方式:

    醫(yī)學(xué)類(lèi)重點(diǎn)院校畢業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)且具有中級(jí)以上職稱(chēng)者優(yōu)先考慮。

    應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《南航其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位申請(qǐng)表》,注明應(yīng)聘崗位,為避免因網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致電子簡(jiǎn)歷丟失,請(qǐng)盡量選擇投遞書(shū)面材料(含《南航其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位申請(qǐng)表》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、就業(yè)推薦表復(fù)印件、職稱(chēng)證書(shū)和獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件)或通過(guò)郵局寄送。如無(wú)特殊說(shuō)明應(yīng)聘材料均不退還。

    如不方便書(shū)面投遞或郵寄的可通過(guò)電子郵件發(fā)送簡(jiǎn)歷。

    招聘截止時(shí)間:2010年1月 8日

    聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:人事處高級(jí)人才辦  閭 浩    趙海燕     

    地址:南航明故宮校區(qū)綜合樓510房間

    電話(huà):025-84892461      電子信箱:job51@nuaa.edu.cn

    南航人才招聘網(wǎng)址:http://zp.nuaa.edu.cn

    書(shū)面簡(jiǎn)歷投遞地址:

    南京市御道街29號(hào) 南航人事處高級(jí)人才辦(明故宮校區(qū)綜合樓510房間)  

    郵編:210016
     

    另招聘:

    招聘崗位: 

    崗位一:財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì),3人 

    崗位二:檔案館其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,1人。 

    崗位一:財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì),3人。

    崗位職責(zé)

    1.熟練掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針政策、法規(guī)制度;熟悉高校會(huì)計(jì)制度以及學(xué)校各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定、實(shí)施細(xì)則;

    2.熟練掌握計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)規(guī)定,審核原始票據(jù)、編制記賬憑證;

    3.為處領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)管理資料,提高財(cái)務(wù)分析質(zhì)量;

    4.完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    聘用條件

    1.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    2.政治素質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,身體健康,具備優(yōu)秀的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)素質(zhì);

    3.具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用技能;

    4.有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

    5.碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)28周歲,本科畢業(yè)生年齡不超過(guò)26周歲,身體健康;

    注:校內(nèi)教職工應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬。

    崗位二:檔案館其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,1人。

    崗位職責(zé)

    1.負(fù)責(zé)干部人事檔案的日常查、借閱工作;

    2. 負(fù)責(zé)干部人事檔案的接收、遞轉(zhuǎn)工作;

    3. 負(fù)責(zé)干部人事檔案的整理、歸檔工作;

    4. 負(fù)責(zé)干部人事檔案材料的收集、鑒別、整理、歸檔工作;

    5. 負(fù)責(zé)干部人事檔案系統(tǒng)的信息維護(hù)和管理;

    6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    聘用條件

    1.全日制普通高校碩士學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,中共黨員,檔案管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

    2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德,耐心細(xì)致,能吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠(chéng)實(shí)守信;

    3.熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)管理,有較強(qiáng)的系統(tǒng)維護(hù)與管理能力;

    4.具有較強(qiáng)的保密意識(shí),嚴(yán)格遵守《檔案法》和《保密法》規(guī)定;

    5.年齡不超過(guò)28周歲,身體健康。

    注:校內(nèi)教職工應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬。

    聘用辦法及待遇:

    根據(jù)學(xué)!蛾P(guān)于規(guī)范管理、輔助技術(shù)等崗位人員公開(kāi)招聘工作的若干規(guī)定》、《南京航空航天大學(xué)新教職工聘用管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務(wù)素質(zhì)考核,若兩周內(nèi)未接到面試通知說(shuō)明未通過(guò)初步審核,學(xué)校將不再另行通知。第二輪綜合素質(zhì)面試由人事處組織并電話(huà)通知。

    根據(jù)《南京航空航天大學(xué)人事代理暫行辦法》的規(guī)定,我校新聘管理及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)行聘用制,人事關(guān)系由人才中心南航分中心代理,聘用后享受?chē)?guó)家、省和校內(nèi)規(guī)定的工資和福利待遇,享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。如有政策調(diào)整按學(xué)校新的聘用辦法執(zhí)行。

    應(yīng)聘方式:

    以上崗位原則上只招收“211工程”院校的畢業(yè)生。

    應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《南航其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位申請(qǐng)表》,注明應(yīng)聘崗位,為避免因網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致電子簡(jiǎn)歷丟失,請(qǐng)盡量選擇投遞書(shū)面材料(含《南航其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位申請(qǐng)表》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、就業(yè)推薦表復(fù)印件、職稱(chēng)證書(shū)和獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件)或通過(guò)郵局寄送。如無(wú)特殊說(shuō)明應(yīng)聘材料均不退還。

    如不方便書(shū)面投遞或郵寄的可通過(guò)電子郵件發(fā)送簡(jiǎn)歷。

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    作者:佚名
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